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仕事を楽しめる方

仕事を楽しめる方

1日の大半を占める仕事の時間。その中に『楽しさ』を見つけることは、とても大事なことだと思います。「英文メールの作成」「クライアントとの会話」「給与計算の入力」など、どんなことでもかまいません。仕事の中に一つでも『楽しさ』を見出せば、やがて仕事全体が面白くなり、すべての業務で最高のパフォーマンスが発揮されるでしょう。AKIAでは、このように仕事を楽しめる方を求めています。

新しいことに対して柔軟に対応できる方

働き方や生活様式が大きく変化したこの数年、私たちの業界も、リモートワークの導入や専門ソフトのクラウド化、ペーパーレスの加速など、さまざまな変化がありました。そして今後も、たとえば急に仕事をする環境や仕事の進め方、使用するツールなどが変わるかもしれません。AKIAでは、このような状況下でも落ち着き、新しいことに対して柔軟に対応できる方を求めています。

探究心のある方

税務・労務業務は、情報のアップデート頻度が高いため、仕事において“学び”を必要とする部分が多くあります。そんな中、「なぜ、こうなるのだろう?」と探究心をもつことで、学んだことへの理解が早くなり、しっかりと身に付いていくのです。AKIAでは、このように探究心のある方を求めています。

探究心のある方

長期的な視野をもち組織を成長させたい方

AKIAでは、個人の資質を最大限に高められるような仕組み(OJT、勉強会、研修制度など)を作る一方で、数名で構成する委員会活動(例:教育委員会、IT委員会)も活発に行っています。個人のスキルアップのみならず、チームで助け合いながら環境を整えることが、働きやすさと成長につながると考えるからです。このためAKIAでは、長期的な視野をもち組織を成長させたい方を求めています。ぜひ、働きやすい職場環境を一緒に作っていきましょう。

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